マンション管理フロント
● マンション管理フロント業務 ●
《建設・不動産系のお仕事に転職をお考えの方大歓迎！ハローワークで求職中の方も歓迎！》
【具体的なお仕事内容】
マンション管理組合の運営サポート業務をお願いいたします。
・管理組合理事会、総会支援、役員打ち合わせの同席
・管理業務の統括
・マンション住居者・組合員からの問い合わせ対応
・現場管理員・清掃員の管理
・住環境の改善提案、維持
管理内容や通勤の利便性を考慮した上で、15件程の物件を担当していただきます。
社内に設備点検、建物診断・耐震診断、設計、グループで改修工事に関する業務の部門がある為、
担当物件へのスピーディーな対応が可能となります。
マンションの資産価値の向上に集中できる環
境です。
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当社はビル設備管理スタッフの人材育成、人材サービスを行っております。
全国のイオングループ企業をはじめ、大手建物管理会社でのお仕事のご紹介が可能です。
【 WEB面接実施中 】来社不要で、ご自宅から簡単に登録可能です！
登録面接時にご希望条件をお伺いし、あなたのご希望の条件にあったお仕事をお探しします。
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●● 皆さまのご応募お待ちしております ●●
募集要項
| お仕事No. | STBY04 |
|---|---|
| 求人企業 | 非公開 |
| 職種 | マンション管理フロント |
| 応募資格 | 【必須】管理業務主任者資格 ◆30代～50代のスタッフ活躍中！ ◆分譲マンション管理業務のご経験をお持ちの方優遇 ◆下記資格をお持ちの方優遇いたします 第一種電気工事士（電工1種）／第二種電気工事士（電工2種） 第三種電気主任技術者（電験3種）／建築物環境衛生管理技術者（ビル管） 等 今までのご経験やお持ちの資格を活かしてご活躍いただける環境です。 |
| 勤務地 | 東京都中央区日本橋室町 |
| 最寄駅 | ◆最寄り駅：JR各線「神田駅」「新日本橋駅」 東京メトロ銀座線「三越前駅」 |
| 給与 | 年収 500万円～600万円 ※ご経験・スキルを考慮の上、規定により決定いたします。 ◆通勤手当規程支給 ◆時間外手当全額支給 |
| 勤務時間 | 8：45～17：45（休憩60分） ※土曜日勤務の場合、8：45～17：30勤務となります。 |
| 試用期間 | 有（3ヶ月） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 契約期間 | 契約期間の定めなし |
| 待遇・福利厚生 | ◆社会保険、労働保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ◆試用期間3ヶ月（条件変更なし） ◆定年：60歳（※定年後も1年更新の属托社員として勤務いただけます。） ◆諸手当：時間外手当(全額支給)、住宅手当、育児手当、資格手当 ◆昇給：年1回 ◆賞与：年2回 ◆通勤手当規定支給、従業員持株会、勤続表彰 ◆退職金制度（確定給付企業年金）、社員旅行、再雇用制度あり ◆産前産後休暇・育児休業実績・育児時短勤務 実績複数有 |
| 加入保険 | 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） |
| 受動喫煙防止措置 | あり（屋内禁煙） |
| 休日休暇 | 隔週土曜又は水曜、日祝祭日 ◆年末年始 ◆有給休暇 ◆慶弔休暇等 |
| 人材紹介会社名 | イオンディライトアカデミー株式会社 |
| 面接地 | 東京事務所 |
| 掲載開始日 | （この求人情報は更新から62日経過しています） |
この求人は30日以上更新されておらず、情報が古い可能性があります。
