ショッピングモールの第二種電気主任技術者／シニア活躍中／イオングループ
● 秋田県のイオンでの設備管理員 ●
《設備管理のお仕事に転職をお考えの方大歓迎！ハローワークで求職中の方も歓迎！》
【具体的なお仕事内容】
秋田県能代市鰄渕にある商業施設（ショッピングモール）にて、常駐設備管理業務及び、主任技術者の選任業務をお任せいたします。
・電気主任技術者選任に伴う各種電気主任技術者業務
・電気、ガス、水道メーターの記録
・設備点検（テナント含む）
・館内巡回、異常がないかの確認
・各種報告書、現状の設備を基にした改善案の作成長期修繕計画策定等
中央監視盤、電気設備、空気調和設備、換気設備、給排水設備、衛生設備など
各設備が問題なく作動しているかを確認するお仕事です。
20代・30代・40代・50代・60代の方まで、幅広い年代の方が仕事に取り組んでいます。
契約社員スタートですが、年齢・経験・評価によって正社員登用の可能性もございます。
※契約社員でも基本的には継続契約となり、長く働ける環境のためおススメです！
‐‐‐―――――――――――――――――――――――――■□―
当社はビル設備管理スタッフの人材育成、人材サービスを行っております。
全国のイオングループ企業をはじめ、大手建物管理会社でのお仕事のご紹介が可能です。
【 WEB面接実施中 】来社不要で、ご自宅から簡単に登録可能です！
登録面接時にご希望条件をお伺いし、あなたのご希望の条件にあったお仕事をお探しします。
―□■――――――――――――――――――――――――――‐‐‐
●● 皆さまのご応募お待ちしております ●●
募集要項
| お仕事No. | STBY04 |
|---|---|
| 求人企業 | イオンディライト株式会社 |
| 職種 | ショッピングモールの第二種電気主任技術者／シニア活躍中／イオングループ |
| 応募資格 | 【必須】第二種電気主任技術者（電験2種） ◆ビルメンテンナンス経験者大歓迎 ※電験2種をお持ちであれば経験の浅い方も歓迎いたします！ ◆下記資格をお持ちの方優遇いたします 第一種電気工事士（電工1種）／第二種電気工事士（電工2種） 第三種電気主任技術者（電験3種）／建築物環境衛生管理技術者（ビル管） 等 今までのご経験やお持ちの資格を活かしてご活躍いただける環境です。 |
| 勤務地 | 秋田県能代市鰄渕字古屋布1番 |
| 地図を見る | >>アクセスする |
| 最寄駅 | 【勤務地】イオンタウン能代店 ◆奥羽本線「東能代駅」 ◆車・バイク通勤可（規程による） |
| 給与 | 月額 50万～60万円程度 |
| 給与備考 | 年収 600万～720万円程度 ※ご経験・スキルを考慮の上、規定により決定いたします。 ◆交通費全額支給 ◆残業手当全額支給 ◆ライセンス選任手当（規程あり） ◆資格手当（規程あり） |
| 勤務時間 | 7：00～16：00（休憩60分）※1シフトのみ ◆所定労働時間8時間 |
| 試用期間 | 有（3ヶ月） |
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 契約期間 | 契約期間の定めあり（初回契約：入社日～2023年2月28日※以降1年更新） |
| 待遇・福利厚生 | ◆社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ◆交通費全額支給 ◆選任手当別途支給（電験2種：30,000円/月） ◆制服貸与 ◆イオングループの福利厚生制度完備 ◆屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） ◆雇用形態：契約社員（1年ごとの契約更新制） ◆試用期間2ヵ月あり（同条件） ◆正社員登用制度あり（登用実績多数！年齢・経験によって正社員登用の可能性もございます。） |
| 加入保険 | 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） |
| 受動喫煙防止措置 | あり（屋内禁煙） |
| 休日休暇 | 月間9日休（ローテーション） ◆有給休暇（初年度0～10日） ◆長期休暇（上期下期4日ずつ（計8日）） ◆バースデー休暇 ◆合計年間休日117日 |
| 人材紹介会社名 | イオンディライトアカデミー株式会社 |
| 面接地 | 東京事務所 |
| 掲載開始日 | （この求人情報は更新から80日経過しています） |
この求人は30日以上更新されておらず、情報が古い可能性があります。
